Vypnout rozbalovací menu. (je nutné mít aktivní cookies
Česky
|
English
|
français
jméno:
heslo:
zapomenuté heslo
registrace
Vítejte na stránkách
Pragoeduca
Pragoeduca:
Otevřené kurzy
Firemní řešení
E-learning
O nás
Kontakty
Vyhledávání
-- vyberte kurz --
Zákon o zaměstnanosti
Aktivní oslovování klienta po tele...
Argumentace a vyjednávací dovednos...
Archivace a skartace listinných i ...
Archivace dokladů ve mzdové účtárn...
Asertivní komunikace pro manažery
Asistentka jako komunikátorka
Asistentka jako organizátorka
Asistentka jako pravá ruka manažer...
Assessment centrum prakticky a efe...
Automobil v podnikání - aktuální ú...
Behaviorální rozhovor (Behavioral ...
Bez stresu a negativních emocí - J...
Business etiketa a principy společ...
Cenné papíry pro podnikatele - úče...
Co musí znát účetní o DPH
CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS ...
CUSTOMER EXPERIENCE - Zvýšením zák...
Daň z příjmů fyzických osob - zákl...
Daň z příjmů právnických osob - uz...
Daň z příjmů právnických osob - zá...
Daňové přiznání k dani z příjmů pr...
Daňové vztahy se zahraničím a smlo...
Denní zvládání časové zátěže - pra...
Diskriminace na pracovišti a jak s...
DPH v každodenní praxi
Důchodové pojištění – základy
Důchodové pojištění - změny od rok...
Důchodové pojištění v roce 2013 - ...
Efektivní komunikace - předpoklad ...
Ekonomické a finanční aspekty říze...
Emoční inteligence a její využití ...
Finanční analýza v podmínkách ČR
Finanční řízení pro nefinanční man...
Fúze a rozdělení - účetní a daňov...
Fyzická a dokladová inventarizace
GENERACE Y - Jak motivovat a vést ...
Hodnocení efektivnosti investic
Chyby při uplatňování DPH
IFRS – NEW STANDARDS AND AMENDMENT...
IFRS – novinky od roku 2013
Image osobnosti
Jak efektivně spolupracovat se svý...
Jak hledat úspory v HR oblasti
Jak lépe mluvit a jak zaujmout
Jak porozumět účetním výkazům
Jak se asertivně prosadit v mužské...
Jak se úspěšně dorozumět s jinými ...
Jak sestavit popis pracovních míst
Jak správně vybírat a řídit dodava...
Jak účelně organizovat práci podří...
Jak úspěšně vybrat toho pravého ka...
Jak vést lidi k nápadům a tvořivém...
Jak vytvořit a efektivně propojit ...
Jak zpracovat kompetenční manuál f...
Kalkulace nákladů ve firemní praxi
Komplikované problémy roční účetní...
Komunikační dovednosti a zvládání ...
Komunikační dovednosti ve vyjednáv...
Koncepce a uspořádání účetní závěr...
Konsolidace a ekvivalence majetkov...
Kontrolní vazby v účetnictví
Koučování – Jak koučovat druhé k d...
Kurz pro fakturantky
Kurz pro materiálové účetní
Kurz pro podnikové pokladní
Kurz pro trenéry
Leadership v praxi
Majetkové daně včetně daňového př...
Manažerské dovednosti pro nové man...
Moderní manažer - vedoucí, partner...
Moderní metody řešení problémů a s...
Mužská a ženská komunikace a její ...
Mzdové minimum pro personalisty
Mzdové minimum pro personalisty
Mzdové účetnictví - certifikovaný ...
Mzdy v podnikatelské sféře (po vel...
Náhrady cestovních výdajů v tuzems...
Nákladový controlling (řízení nákl...
Náklady a výnosy v r. 2013 – účetn...
Nástroje motivace a řízení výkonu ...
Návrat k jednoduchosti
Nehmotný a hmotný majetek v r. 201...
Nejčastější daňové chyby a omyly
Nejčastější chyby a omyly při vede...
Nejčastější chyby v práci mzdové ú...
Nejčastější chyby zaměstnavatelů v...
Nejčastější porušování zákoníku pr...
Nemocenské pojištění a pojistné na...
Nemovitosti v roce 2013 - daňové a...
Networking jako předpoklad úspěchu...
Novinky ve zdaňování příjmů ze záv...
Obchodněprávní minimum pro manažer...
Obchodní dovednosti B2B I: Jak pro...
Obchodní dovednosti B2B II: Jak sp...
Obrana proti stresu v každodenním ...
Odpisy nehmotného a hmotného majet...
Odpovědnost a povinnosti jednatelů...
Odpovědnost zaměstnance za škodu
Odškodňování pracovních úrazů a ne...
Ochrana osobních údajů při vedení ...
Operativní controlling ve firemní ...
Osobnost personálního manažera – v...
Personální manažer – certifikovaný...
Personální rozhovory
Písemná a elektronická komunikace ...
Pohledávky - právní, účetní a daňo...
Postup inspekce práce při kontrole...
Povinné vnitrofiremní účetní směrn...
Povinnosti a odpovědnost jednatelů...
Povinnosti a odpovědnost představe...
Pracovněprávní minimum pro asisten...
Pracovní doba, dovolená a překážky...
Pracovní právo pro manažery
Pracovní právo pro mzdové účetní
Pracovní právo pro personalisty – ...
Pracovní právo pro personalisty – ...
Právní minimum - pro ekonomy a úče...
Prevence a řešení konfliktů
Prezentace účetních informací v ko...
Prezentační dovednosti
Problémy mzdového účetnictví v pra...
Profesionální recepční
Projektové řízení - pro pokročilé
Projektové řízení - základy
Přehled změn ve vedení mzdové agen...
Přehled změn ve vedení mzdové agen...
Přeměny obchodních společností se ...
Přijaté faktury z pohledu DPH
Přijaté faktury z pohledu účetnict...
Psychologie přesvědčivosti: umění ...
Refundace DPH zaplacené ve státech...
Rizika a příležitosti v s.r.o.
Roční zúčtování daně ze závislé či...
Roční zúčtování záloh za rok 2013 ...
Sebeprezentace
Sestavení přílohy k účetní závěrce...
Sestavování výkazu cash flow
SimulTrain® - řízení projektu v re...
SRÁŽKY ZE MZDY, EXEKUCE, OSOBNÍ BA...
Stanovení průměrného výdělku
Strategické řízení nákupu a strate...
Systém hondocení, řízení kariéry a...
Švarcsystém a ostatní druhy nelegá...
Technické zhodnocení, opravy a rez...
Time management IV. generace
Trénink vyjednávání s vyjednavačem
Tvorba rozpočtu ve výrobních podni...
Účetní a daňové doklady
Účetní a ekonomické minimum pro as...
Účetní uzávěrka a závěrka podnikat...
Účetnictví - certifikovaný (rekval...
Účtování o odložené dani
Účtování o zálohách a pohledávkách...
Účtování v cizí měně a kurzové roz...
Účtování v jednotlivých účtových t...
Účtování v jednotlivých účtových t...
Účtování v jednotlivých účtových t...
Účtování v jednotlivých účtových t...
Umění využít vnitřní potenciál
Uplatnění pohledávek podle insolve...
Uplatňování DPH v roce 2013 a 2014
Uplatňování DPH v roce 2013 a 2014...
Uzavírání smluv, smluvní typy, sml...
Vedení evidenčních listů důchodové...
Vedení evidenčních listů důchodové...
Vedení evidenčních listů důchodové...
Vedení lidí jako klíčová manažersk...
Vedení mzdové agendy – základy
Vedení personální agendy
Vedení porad a firemní komunikace ...
Vedení týmu a týmová práce
Vnitrofiremní pracovněprávní a mzd...
Vyúčtování zahraničních pracovních...
Zajištění BOZP a pracovních podmín...
Zajištění BOZP a pracovních podmín...
Základy DPH
Základy neuro-lingvistického progr...
Základy podvojného účetnictví
Zákoník práce a jeho aktuální nove...
Zaměstnávání občanů EU a cizinců
Zaměstnávání osob se zdravotním po...
Zdaňování příjmů zaměstnanců – zák...
Zdaňování zahraničních zaměstnanců...
Zdravotní pojištění
Zdravotní pojištění v příkladech
Zdravotní služby pro zaměstnance v...
Zkušenosti z praktické aplikace co...
Změny v nemocenském pojištění od r...
Změny v nemocenském pojištění v ro...
Změny v účetních a daňových předpi...
Změny v účetních a daňových předpi...
Změny ve správě daní a daňový řád
Změny ve správě daní a daňový řád
Zpětná vazba a hodnotící rozhovory
Termínový kalendář
HR management a personalistika
Mzdové účetnictví
Účetnictví a daně
Ekonomika a finanční řízení
Manažerské dovednosti a osobní rozvoj
Rekvalifikační kurzy
Informace pro účastníky
Vyhledání kurzu a přihláška
Tréninky a semináře
Workshopy a facilitace
Koučování
Diagnostické nástroje
Teambuilding
Poradenství
Espresso sessions
Kalkulace
Projektové řízení
EMČA®
E-learning (Soft skills)
E-learning (LANGMaster)
Skupina Demos
Profil společnosti
Výhody spolupráce s námi
Reference
Lektoři
Tým
Kariéra
Místa konání kurzů
Otevřené kurzy
Termínový kalendář
HR management a personalistika
Mzdové účetnictví
Účetnictví a daně
Ekonomika a finanční řízení
Manažerské dovednosti a osobní rozvoj
Řízení projektů a procesů
Komunikační a prezentační dovednosti
Strategické řízení
Vedení a řízení lidí
Podpora managementu, administrativa
Osobní rozvoj
Obchodní dovednosti a nákup
Rekvalifikační kurzy
Informace pro účastníky
Vyhledání kurzu a přihláška
Otevřené kurzy
>
Manažerské dovednosti a osobní rozvoj
>
Obchodní dovednosti a nákup
Kurzy, semináře
Název kurzu
Rozsah
Termíny
Komunikační dovednosti a zvládání obtížných situací v kontaktu se zákazníkem
2 dny
9.9.2013, 10.9.2013
Aktivní oslovování klienta po telefonu – telemarketing
2 dny
3.9.2013, 4.9.2013
Komunikační dovednosti ve vyjednávání pro pracovníky nákupu
2 dny
18.12.2013, 19.12.2013
Jak správně vybírat a řídit dodavatele
1 den
2.10.2013
Strategické řízení nákupu a strategie nákupu
1 den
1.10.2013
Obchodní dovednosti B2B I: Jak prodávat klíčovým firemním zákazníkům
2 dny
26.9.2013, 27.9.2013
Obchodní dovednosti B2B II: Jak správnými otázkami předcházet námitkám a uzavírat obchod
2 dny
2.12.2013, 3.12.2013
CUSTOMER EXPERIENCE - Zvýšením zákaznické spokojenosti ke zvýšení prodeje
2 dny
6.11.2013, 7.11.2013